为了缓解当地医生人手不足的状况，安省正在采取新措施，以便鼓励海外训练的医生能够在本省从事本行。对此，部分批评者认为，新途径将促使安省的医科毕业生外流。

据悉，赞成者和批评者争论的焦点问题是，新措施准许外国医生申请住院医生，或者在职培训，在此之前这类名额都为加国毕业生而保留。

首轮申请依然为加国医学生保留

根据新规，安省首轮申请依然为加国医学生保留。为了增加外国训练医生的就业机会，以及填补省内偏远地区及人员不足社区的空缺，安省于2月为外国医生和加拿大学生提供第二轮申请机会。

对此，安省卫生厅厅长George Smitherman发言人David Spencer指称，将加国医学毕业生不愿接受的职位对外国医生开放，此举值得称赞。

另一方面，安省竞争规则的修改引起医学生及住院医生团体的担忧，有人士指出，加国毕业生的住院医生培训名额不再具有保障。

加国住院医生及实习生协会（Canadian Association of Interns and Residents）执行总监Cheryl Pellerin表示，上述新措施仅适用于培训，并非就业。加国毕业生必须获得机会，否则无法在本国从事医生工作。

难与有经验的海外医生竞争

在今年，全国安置机构——加国住院医生分配服务局（Canadian Resident Matching Service）共提供2，100个住院医生名额。除了其中的100人之外，所有加国毕业生都将在第一轮中得到分配。在第二轮中，没有获得分配的当地毕业生，将与逾900名海外医生竞争大约200个名额。

多伦多大学毕业生Maria Harmandayan表示没有经过实习培训阶段，根本无法行医。许多外国医生具有多年工作经验，因此很难与他们竞争。